在一编文章中看到这样的一句话：“至少，在我对全国志愿者分级组织的了解中，这是一支我唯一信服的团队。”我在想：唯一？信服？团队？这是一个如何的定义？这是一个什么的境界？
在我们的团队里，有着一个无可代替的精神领袖；有着一群为着团队而奋斗的部长；有着专业知识丰富、技术过硬的技术人员；有着怀有满腔热血的青年战友；我们，就是广青医疗队。
曾经，以上的话语在我的耳边响了千百遍。现在，这话语言犹在耳，但是，为什么我们不可以壮大呢？各位兄弟姐妹，请允许我在这谈一下我的感受，可以吗？
从我加入广青医疗队以来，我就把医疗队称为“家”，我想，大家也不止一次听到我说：“我的家”。因为，在我心中，它是唯一的信服的团队。但是，国有国法，家有家规。我们都是怀着满腔热血进入医疗队的，我们第一天选择了志愿者这个大家庭，就要对“志愿者”这3个字负责！我们知道纪律，是一切团队必须有而必须遵守的。
现在，家已经成了、规也有了。然后呢？就是我们实施的时候了。怎么实施呢？我在这提出几点，请大家多多包含、也请大家多多提出意见。
一、组织纪律性:
请大家回想一下，在每次的会议、活动、培训、服务当中都准时到达吗？准时，是衡量我们一个组织，我们这个团队是否团结，是否有纪律的最基本的条件。如果，我们连时间都不能掌握，又如何去谈我们的发展呢？如何让我们的服务对象对我们有信心呢？
二、制度的严明：我们医疗队有我们自己的管理手册，可能有些朋友认为，志愿者是自愿为原则，不要受到管理，如果这样的话，就错了。因为，我们是不单单是志愿者，我们是有组织，有纪律的志愿者！
现在的医疗队就像一艘正要扬帆的大船，它有着英明的领袖，有着技术过硬的技术人员，有着一个团队都必须有的硬件，但是，它就欠缺了一股东风－一股让我们乘风破浪、扬帆出海的东风！当大家都团结起来、大家都自觉的遵守我们的纪律，我们的家就会变成一个有规矩、有爱心、有动力、有目标的团结的家！到这个时候，我们的家，在我们每一位家庭成员的心中都是唯一的信服的无可代替的家！
